Organisatieontwikkeling voorbij de Nederlandse bergen

Wat hebben organisatieontwikkeling en een wandelroute van 101 kilometer met elkaar gemeen?

Een voor allen, allen voor een

Deze zomer ben ik samen met mijn collega’s Léon en Pauline gestart met de begeleiding van een teamtraject bij een sociale werk-leerbedrijf van de gemeente Groningen. De organisatie verhuist begin 2023 van vier gebouwen naar een gebouw en het MT heeft een groot verlangen naar een meer eenduidige manier van samenwerken. De verhuizing is de perfecte ‘stok achter de… Lees verder Een voor allen, allen voor een

Buiten beter

‘Tijdens het vervangen van de eerste brug op het traject worden er meerdere veiligheidsrisico’s blootgelegd. Er is sprake van ernstige corrosie van de stalen fundering, wat ook leidt tot betonschade. Daarnaast zijn er vermoeidheidsscheuren in het staal ontstaan. Het is aannemelijk dat bij de overige vier bruggen op het traject deze problematiek vergelijkbaar is. De… Lees verder Buiten beter

Wat heeft mijn draak van het Hybride Werken deze keer nodig?

Terwijl ik mijn agenda check in welke ruimte ik deze keer zit, bereid ik mij mentaal voor op de bijeenkomst die gaat komen. Als teamcoach begeleid ik op dit moment, net als mijn collega’s Léon en Eef, zo’n 15 teams in de transitie naar het Hybride werken bij ProRail. Elk team heeft zich aangemeld voor… Lees verder Wat heeft mijn draak van het Hybride Werken deze keer nodig?